O Programa de Trainee em Gestão da Inovação em Políticas Públicas é uma parceria entre a Secretaria de Gestão e Recursos Humanos, Fundação de Amparo à Pesquisa do Espírito Santo e o Motriz Brasil. Busca integrar pessoas talentosas para atuar com inovação em 15 órgãos, nas mais diversas áreas, do governo capixaba.
Cada um desses talentos recebe capacitações e treinamentos constantes por parte do LAB.ges e do Motriz Brasil, o que permite o desenvolvimento da gestão pública por meio da pesquisa e inovação em políticas públicas.
O Programa de Trainee em Gestão da Inovação em Políticas Públicas é uma parceria entre a Secretaria de Gestão e Recursos Humanos, Fundação de Amparo à Pesquisa do Espírito Santo e o Motriz Brasil. Busca integrar pessoas talentosas para atuar com inovação em 15 órgãos, nas mais diversas áreas, do governo capixaba.
Cada um desses talentos recebe capacitações e treinamentos constantes por parte do LAB.ges e do Motriz Brasil, o que permite o desenvolvimento da gestão pública por meio da pesquisa e inovação em políticas públicas.
PÚBLICO-ALVO:
Governo; Pessoas cidadãs
Objetivos:
Desenvolver em conjunto com a equipe, novos projetos e ações para a disseminação da cultura de inovação e do desenvolvimento de soluções para problemas complexos;
Proporcionar formação de jovens profissionais, baseada em teoria e prática para o aperfeiçoamento de projetos inovadores no âmbito da gestão pública;
Viabilizar a pesquisa e sistematização das experiências no andamento de projetos inovadores no cotidiano do órgão em que estarão atuando; e
Realizar o gerenciamento de projetos com o uso de abordagens, métodos e técnicas colaborativas, utilizando ferramentas tecnológicas inovadoras.
Resultados:
Ao longo dos anos de execução do Programa de Trainee, mais de 140 participantes foram inseridos em 15 órgãos do poder executivo capixaba, consolidando e fortalecendo a cultura de inovação nesses ambientes.
Os resultados desse engajamento incluem o desenvolvimento eficaz de soluções para os desafios governamentais, fundamentadas nas competências adquiridas durante as capacitações e formações.
Acreditamos que o papel desempenhado pelos trainees na promoção da diversidade nas equipes de inovação governamentais, em muito contribui para a formação de um ambiente mais dinâmico e inclusivo.
Opinião de quem constrói junto com a gente
“O programa de trainee de inovação na gestão me proporcionou uma experiência enriquecedora. Ao conhecer o dia a dia e a dinâmica dos processos, pude pensar e desenhar soluções adequadas à realidade do órgão em que atuei”.
VINÍCIUS ARAÚJO
Trainee de Inovação em Gestão Pública da Secretaria de Estado de Agricultura, Abastecimento, Aquicultura e Pesca.
Para saber mais sobre o Prêmio que já é tradição entre o serviço público capixaba, clique no botão abaixo e acesse o site do Inoves.
